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BLOG & ACTUALITÉ DU CABINET

Comprendre le licenciement pour motif personnel

Tout savoir sur… le licenciement pour motif personnel

Il existe plusieurs modes de rupture du contrat de travail (CDI) : fin de période d’essai, démission, licenciement, rupture conventionnelle sont les plus connus. Le licenciement peut résulter d’une situation économique difficile de l’entreprise— c’est le licenciement économique —, ou de raisons liées au salarié – licenciement pour motif personnel.

Comprendre la cause de non concurrence dans mon contrat de travil

Tout savoir sur… la clause de non-concurrence

Aujourd’hui régulièrement utilisée dans les fonctions commerciales, marketing ou R&D, la clause de non-concurrence fait l’objet d’idées reçues et de zones d’ombre. Tour d’horizon. Comme son nom l’indique, il s’agit d’une mention écrite dans le contrat de travail visant « à limiter la liberté d’un salarié d’exercer des fonctions équivalentes chez un concurrent ou à […]

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